Red para la Competitividad de las PyMes y el Desarrollo Sostenible, V CONGRESO INTERNACIONAL DE INVESTIGACIÓN DE LA RED RADAR | ARGENTINA | 2020

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Liderazgo y su efectividad en Equipos Virtuales de Trabajo (EVT) en Ciudad Juárez, Chihuahua, México.
Néstor Daniel Varela Medina, Carlos Jesús González Macías

Última modificación: 2020-09-21

Resumen


Este trabajo analiza diferentes estudios sobre percepción del estilo de liderazgo transformacional aplicado en equipos virtuales de trabajo (EVT). La aproximación al fenómeno fue a través de una revisión literaria sobre liderazgo transformacional y ETVs, para comprender y establecer su importancia organizacional. Los resultados proveerán a los líderes de EVTs con información pertinente para contrarrestar dificultades de tiempo y distancia. La capacidad de liderazgo genera efectividad en escenarios empresariales globales cambiantes, como respuesta adecuada de los EVTs


Palabras clave


Liderazgo transformacional; Equipos virtuales de trabajo; Organizaciones; Revisión de literatura